En cette période où le changement est la seule constante, il est crucial de rester à la pointe de nos compétences. Les heures annuelles réglementaires sont bien plus qu'une obligation, ce sont des opportunités. Les réglementations évoluent, les technologies progressent, et nos clients ont des attentes toujours plus élevées. C'est pourquoi il est essentiel […]
Notre équipe s'est rendue à Dublin avec une mission claire : offrir une formation adaptée aux besoins spécifiques du groupe. Les thèmes abordés ont inclus les tendances des marchés, les pratiques du secteur, et des modules spécifiques conçus pour aligner la formation sur les objectifs stratégiques du groupe. Capimonial a été choisi pour son […]
Répondez à vos obligations réglementaires avec Capimonial : la solution pour être en conformité avant le 31 décembre ! Pour qui ? Capimonial propose des formations spécifiques aux professionnels de l’assurance, du crédit, et de l’immobilier. Chaque année, 15 heures de formation dans le secteur de l’assurance et 7 heures pour celui du crédit […]
Dans un monde professionnel en constante évolution, la formation continue est la clé du succès. Aujourd'hui, mettons en lumière les différents financements à disposition des professionnels afin de réaliser ses heures de formation annuelles règlementaires dans les meilleures conditions. Les différents financements accessibles : OPCO (Opérateurs de compétences) : Ces organismes gèrent le financement […]
Le compte à rebours est lancé ! Pour tous les professionnels de la banque, de l'assurance et de l'immobilier, c'est le moment idéal pour planifier et réaliser votre formation réglementaire avant la fin de l'année. Pourquoi agir maintenant ? La fin de l'année approche à grands pas, et avec elle, la date butoir pour les […]
Vous êtes-vous déjà demandé pourquoi la formation continue est la clé de l'excellence dans notre domaine ? En tant que conseillers en gestion de patrimoine, nous comprenons l'importance de rester à jour dans un secteur en constante évolution. Cependant, il est temps de passer à l'action et de transformer cette exigence en une opportunité. […]
