H24 Campus est un organisme de formation professionnelle dédié aux acteurs du patrimoine, de la finance, de l’assurance et de l’immobilier.
Notre mission : proposer des formations concrètes, utiles et immédiatement applicables, tout en répondant aux exigences réglementaires et aux enjeux clés de chaque métier.
Conformité, montée en compétences, évolution des pratiques : nous accompagnons les professionnels à chaque étape de leur parcours.
Issu d’un rapprochement entre spécialistes de la formation et experts reconnus de la gestion de patrimoine, H24 Campus s’appuie sur une équipe chevronnée et une connaissance fine des réalités du terrain.
Déjà adopté par plus de 20 000 professionnels, H24 Campus ambitionne de devenir une référence en matière de formations réglementaires et métiers.
Nous proposons des formats pédagogiques variés — e-learning, visioconférence, présentiel ou hybride — pour s’adapter aux besoins de chacun.
Notre approche va au-delà des obligations réglementaires : nous ouvrons des perspectives sur les tendances de fond qui transforment les métiers, comme la finance durable, l’innovation technologique, la fiscalité, les cryptoactifs, l’intelligence artificielle ou encore le développement personnel.
Nous défendons une vision de la formation : accessible, engageante, rigoureuse et directement mobilisable dans la pratique professionnelle.
H24 Campus : mettre la formation au service de ceux qui la vivent.
L'équipe pédagogique ainsi que le conseil scientifique de H24 Campus ont été soigneusement sélectionnés pour leur expérience approfondie, leur maîtrise technique, ainsi que leur engagement dans la transmission du savoir.
Ce sont ces valeurs fondamentales que H24 Campus s'efforcera de véhiculer tout au long des formations proposées.
Aujourd'hui, H24 Campus occupe une position prépondérante en tant qu'acteur de premier plan pour l'avenir. Son objectif principal réside dans la mise en œuvre de formations en gestion de patrimoine en utilisant des méthodes éprouvées par les professionnels (en e-learning, en présentiel, en blended learning). De plus, l'entreprise se distingue par son anticipation des évolutions règlementaires, permettant ainsi la dispensation de contenus techniques qui combinent savoir et savoir-faire.
